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Interway était présent au sommet CB 2025

Interway était présent au sommet CB 2025

Interway a eu le plaisir de vous accueillir au salon sommet cb 2025

Évènement très pertinent, avec de nombreux échanges autour des évolutions du secteur des paiements. Notre présence a permit l’opportunité de croiser de nombreux acteurs passionnés, d’échanger sur les dernières innovations et d’approfondir notre réflexion sur les enjeux à venir.

Merci à tous ceux que nous avons pu rencontrer !


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Groupe Interway au salon Food Hotel Tech 2025

Salon Food Hotel Tech

Groupe Interway vous accueillera sur le stand L49 lors du Salon Food Hotel Tech 2025

À vos agendas ! Les équipes du Groupe Interway vous invitent à venir au salon Food Hotel Tech 2025, le salon Tech & RSE – 100% Hôtellerie-Restauration.
Venez découvrir nos solutions digitales et vous lancer dans un parcours client omnicanal.
  • Echanger avec nos équipes
  • Démonstrations
  • Tests
  • Réalité virtuelle
  • Et bien plus encore
Comment nous retrouver ?
Nos équipes serons présentes pour vous guider dans vos démarches et répondre à toutes vos questions sur le stand L49 mercredi 19 au jeudi 20 mars 2025 lors de la Food Hotel Tech à Paris Porte de Versailles – Hall 7.1

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Groupe Interway présent à la convention annuelle des franchisés organisée par Eléphant Bleu à Versailles.

Groupe Interway présent 

à la convention hypromat

Retour sur une belle journée de collaboration !

Le vendredi 11 octobre, Groupe Interway a eu le plaisir de participer à la convention annuelle des franchisés organisée par Eléphant Bleu à Versailles. 

Cette occasion nous a permis de présenter notre solution de paiement CB sans contact, parfaitement intégrée dans les centres de lavage pour les pistes haute pression et les aspirateurs. 
Un événement marquant, placé sous le signe de l’innovation et du partenariat. 

Merci à Eléphant Bleu pour cette organisation exemplaire et pour la confiance qu’ils nous accordent.

Découvrir plus sur nos solutions monétiques

Digital Day by Groupe Interway 2022

Journée digital day
by groupe interway

Groupe Interway a présenté son nouveau showroom parisien et mis en avant ses solutions de digitalisation durant son « Digital Day 2022 »

🎾 Balle de match, nous sommes ravis chez Groupe Interway de vous avoir présenté hier notre nouveau Showroom et nos solutions de digitalisation lors de la « Digital Day 2022 » !
 
Retour sur le programme de la journée en 2 temps forts :

Matinée au cœur de Paris

  • Présentation de nos parcours digitaux dans notre Showroom
  • Conférence d’Olivier Dauvers axée sur l’intérêt de la digitalisation du commerce

Après-midi de partages et d’échanges à Roland Garros

  • Discours simple et sincère de Julien Benneteau, mettant en lumière l’importance des valeurs humaines pour construire un projet dans la durée
  • Visite de ce lieu mythique et chargé d’histoire et animation tennistique pour fouler la terre de Roland Garros
     
    La présence de nos invités était, pour nous, un réel plaisir et leur faire découvrir notre Showroom, un moyen de partager notre vision en nous appuyant sur notre écosystème global associant expertises technologiques et services.
     
    Toute l’équipe du Groupe Interway se tient à votre disposition afin d’approfondir, lors d’une visite personnalisée dans notre Showroom, vos enjeux de digitalisation et concevoir ensemble vos solutions innovantes.

image interway expert monétique

Challenge Walk & Smile Interway 2022

Challenge Walk & Smile
INTERWAY 2022

Challenge de marche au profit de l’association sourire à la vie

En 2022, et après plusieurs mois difficiles, la COVID a modifié nos modes de vie, nos organisations professionnelles et personnelles. Interway, sensible aux contraintes que cela a pu générer dans le quotidien de ses équipes, a décidé en 2022 d’apporter un souffle nouveau et une attention toute particulière au bien-être des actrices et acteurs de l’entreprise, en se mobilisant autour d’un challenge inédit, original et différenciable, basée sur la flexibilité et l’autonomie, visant à libérer la motivation, l’esprit d’équipe et le goût de l’effort…

Un enjeu individuel, collectif mais également caritatif, car le sens même de cette action et de son objectif principal ont été de réaliser le plus de kms possible en 100 jours d’effort afin de récolter des fonds pour l’association ‘’Sourire à la Vie’’ pour aider les enfants dans la lutte contre le cancer…
16 collaborateurs ont représenté Interway, ces 8 femmes et ces 8 hommes qui ont participé à l’aventure ‘’WALK & SMILE 2022’’ ont porté haut et loin les couleurs, les valeurs et les fondamentaux de notre entreprise, BRAVO…

Le challenge de marche ‘’WALK & SMILE 2022’’ vient de se terminer…
Grâce à la motivation de cette TEAM INTERWAY, au soutien du ‘’Coach’’ Christian Plaziat au quotidien, à l’énergie et à la formidable dynamique de solidarité et de générosité de toutes et tous, la TEAM INTERWAY a réalisé l’exploit en 100 jours d’efforts de parcourir 19 790 kms en marchant, courant et même à vélo pour récolter la somme exceptionnelle de 4 947 €.

DÉFI RELEVÉ ! 😊

Merci à la TEAM des actrices et acteurs de ce challenge : Anne-Charlotte R. / Clara P. / Claudine V. / Fouzia C. / Jennifer B. / Laëtitia G. / Laëtitia R. / Samantha S. / Davy E. / Fabrice M. / Hilario C. / Nicolas M. / Patrice R. / Patrick E. / Pascal P. / Pierre L. / et le Coach Christian Plaziat.

 

 

 

19 790 Kms
parcourus

 

 

4 947 €
récoltés


L’association « Sourire à la vie »

Une présence quotidienne dans les chambres à l’hôpital
Sourire à la Vie accompagne les enfants atteints de cancer en proposant un programme sportif complet, des jeux éducatifs et créatifs et des temps de répit pour permettre aux parents de souffler. Le programme débute au plus près du diagnostic de l’enfant dans la chambre à l’hôpital et se poursuit tout au long du parcours de l’enfant en favorisant son épanouissement et en lui permettant de rester actif.

Préparer et accompagner l’enfant à traverser les épreuves de la maladie
Comme un sportif de haut niveau doit se préparer aux épreuves des Jeux Olympiques pour être le plus fort, le plus relâché possible et en pleine disposition de toutes ses ressources, l’enfant malade a tout à gagner à être préparé aux épreuves qui jalonnent son parcours thérapeutique.
Pour cela, l’équipe de Sourire à la Vie va suivre l’enfant toute l’année grâce à un accompagnement global proche de celui des athlètes de haut niveau. La structure travaille avec de grands sportifs, comme Camille Lacourt, qui viennent apporter de leur temps et de leurs compétences pour enrichir constamment la démarche.

Site Internet de l’association


Contact du coach

« J’ai créé le Pass’ Sport-Santé-Vitalité
pour répondre aux enjeux et aux objectifs collectifs de demain… »

Vous organisez prochainement un événement particulier au sein de votre entreprise et souhaitez apporter à celui-ci un message positif, une représentation, un impact différent, qui doit valoriser votre savoir faire, renforcer la dynamique collective ou mettre en avant la compétence de vos équipes ! Vous souhaitez fédérer, unir autour de vos valeurs l’ensemble de vos collaborateurs, pour renforcer l’esprit d’équipe, la cohésion d’équipe, pour nourrir de nouvelles ambitions, pour développer et partager une vision collective tournée vers l’avenir.
J’accompagne cet événement, en partageant avec vous les valeurs fortes et fondamentales du sport de haut niveau, en mettant en parallèle les enjeux, les étapes de la performance individuelle et collective au coeur de l’entreprise avec mon parcours de champion, mon expérience d’entrepreneur et mon expert

Sport & Santé sont désormais souvent associés dans le monde de l’entreprise aux enjeux du RSE / QVT, ils doivent permettre de répondre d’une manière positive et durable aux besoins des acteurs de celle-ci.
Même si les freins sont encore nombreux, la prise en compte de la ‘’Forme’’ des salariés au sens large du terme doit offrir de nouvelles perspectives à la prise en compte des conditions de Bien-Être des salariés dans leur quotidien de travail pour libérer la performance collective, en développant une approche originale et différenciable, basée sur la flexibilité et l’autonomie, visant à libérer la motivation, l’esprit d’équipe et à développer le goût de l’effort.
Des bénéfices & des avantages qui doivent permettre à chaque collaborateur, acteur de l’entreprise, sur le terrain, de favoriser le lien social, d’améliorer la qualité de vie au travail et de développer un esprit d’équipe positif autour d’une ambition commune, forte Christian Plaziat et partagée collectivement…

Vous voulez en savoir plus  ?

Salons Paris Retail Week et Marketing Point de Vente 2021

Salons Paris Retail Week et
Marketing Point de Vente 2021

 

Interway et InStore Solution vous ont accueilli sur les salons PRW et MPV 2021

Les équipes d’InStore Solution et d’Interway, filiales du Groupe Interway, vous ont accueilli lors des salons Paris Retail Week 28-29-30 sept. 21 et Marketing Point de Vente 5-6-7 oct. 21. Vous avez pu découvrir nos solutions digitales et vous lancer dans un parcours client omnicanal & phygital.


Paris Retail Week

28-29-30 sept. 21


Marketing Point de Vente

5-6-7 oct. 21

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